截至目前，投資集團公司員工平均年齡35歲，40歲及以下占比77%，碩士研究生及以上學歷占比63%，中高級以上職稱占比65%，初步構建了涵蓋股權管理、資產管理、投資開發、資產開發、金融服務、企管法律、財會等專業團隊。
人力資源總量規模、結構分布、質量效能實現較快發展，人力資源發展與公司業務發展的協同性大幅提升。人力資源質量不斷提升，人才結構進一步優化，加快培養引進急用、緊缺型人才，促進各類人才隊伍全面協調發展，員工素質得到全面提升，隊伍結構持續優化，形成完整人才隊伍梯次結構。人力資源效能明顯增強，人才發展比較優勢日益凸顯，勞動生產率、人均創效指標穩步提升，人才的培養、使用、激勵、競爭系列機制健全完備，為人才優勢轉化為公司高質量發展動力創造良好環境。
附件：
中國鐵投公眾號
中國鐵路公眾號
